江苏省选准用好干部 推进交通运输现代化

4月1日，省交通运输厅党组中心组学习会集中学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》。厅党组书记刘广忠主持会议并讲话，全体厅领导参加学习。

会议认为，条例体现了中央对干部工作的新精神和新要求，是新形势下干部选拔任用、监督检查和制度建设的基本依据。学习贯彻好条例是贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神的重大举措，是推进国家治理体系和治理能力现代化的迫切需要，对于解决选人用人上的现实问题，培养和选拔好干部，全面推进江苏交通运输现代化建设，具有重要意义。

会议提出，学习贯彻好条例首先是要学深学透、弄懂弄通，关键是要做到“四个准确把握”。一是准确把握好干部标准这个用人导向，充实提升“三宽四有”内涵标准，选用信念坚定靠得住、为民服务本领高、勤政务实敢担当、清正廉洁有正气的人，以更加鲜明的用人导向把各方面优秀人才集聚到江苏交通运输事业中来。二是准确把握党管干部这个根本原则，始终把党管干部和发扬民主有机结合起来，把好用人标准关、识别考察关、选人用人关、培养锻炼关，确保选人用人主导权主动权牢牢掌握在党组织手中。三是准确把握从严治党这个具体要求，严格标准条件、严守程序规定、严肃纪律要求，把条例规定逐条理解清楚，把条例要求逐项落实到位。四是准确把握改革创新这个根本动力，按照条例要求去着力解决干部工作的难点问题，实现干部选任工作的科学化和规范化。

会议强调，选准用好干部是事关交通运输事业发展全局的一项重要工作，是厅党组的职责所系、责任所在，要进一步强化厅党组在干部选拔任用工作中的主体责任，充分发挥领导和把关作用。要强化多岗位锻炼导向，推进干部交流常态化和制度化，增强领导干部综合能力。要突出加强年轻干部培养使用，加强干部梯队建设，逐步优化厅属单位领导班子的年龄结构。要对照条例内容，对现有干部工作制度规定进行逐项梳理，研究制定干部选任工作的实施细则，规范干部选任工作各个环节。